Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Teamledare för utveckling
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en engagerad och erfaren Teamledare för utveckling som vill vara med och driva vårt utvecklingsteam framåt. Som teamledare kommer du att ha en central roll i att leda, coacha och inspirera ett team av utvecklare för att säkerställa hög kvalitet och effektivitet i våra projekt. Du kommer att arbeta nära produktägare, projektledare och andra intressenter för att säkerställa att teamet levererar enligt uppsatta mål och tidsramar.
I rollen som Teamledare för utveckling ansvarar du för att planera och prioritera arbetsuppgifter, följa upp teamets prestationer och skapa en positiv arbetsmiljö där alla känner sig delaktiga och motiverade. Du kommer att identifiera och hantera eventuella hinder som påverkar teamets leveransförmåga samt arbeta aktivt med att utveckla teamets kompetenser och processer.
Du förväntas ha god teknisk förståelse och kunna bidra med din expertis vid behov, samtidigt som du har förmågan att se till helheten och skapa struktur i det dagliga arbetet. Du är en kommunikativ ledare som trivs med att samarbeta och bygga relationer, både inom teamet och med andra avdelningar.
Vi värdesätter ett agilt arbetssätt och ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta enligt Scrum eller liknande metoder. Du är lösningsorienterad, flexibel och har ett starkt driv att utveckla både människor och processer. Om du vill vara med och forma framtidens digitala lösningar tillsammans med ett engagerat team, är detta rollen för dig.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Leda och coacha utvecklingsteamet i det dagliga arbetet
- Planera och prioritera arbetsuppgifter och projekt
- Säkerställa leverans av högkvalitativa lösningar inom utsatta tidsramar
- Följa upp och rapportera teamets prestationer och framsteg
- Identifiera och hantera hinder som påverkar teamets arbete
- Främja en positiv och inkluderande arbetsmiljö
- Samarbeta med produktägare och andra intressenter
- Driva kontinuerlig förbättring av arbetsprocesser
- Stödja teamets kompetensutveckling
- Bidra med teknisk expertis vid behov
Krav
Text copied to clipboard!- Erfarenhet av att leda utvecklingsteam
- God teknisk förståelse inom mjukvaruutveckling
- Erfarenhet av agila metoder som Scrum eller Kanban
- Starka ledaregenskaper och god kommunikationsförmåga
- Förmåga att motivera och inspirera teammedlemmar
- Strukturerad och lösningsorienterad arbetsstil
- God samarbetsförmåga och relationsbyggande
- Erfarenhet av projektledning är meriterande
- Flytande svenska och engelska i tal och skrift
- Relevant högskoleutbildning inom IT eller liknande område
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Vilken erfarenhet har du av att leda utvecklingsteam?
- Hur arbetar du för att motivera och engagera ditt team?
- Kan du ge exempel på hur du hanterat utmaningar i ett projekt?
- Vilka agila metoder har du erfarenhet av?
- Hur säkerställer du kvaliteten i teamets leveranser?
- Hur arbetar du med kompetensutveckling inom teamet?
- Hur hanterar du konflikter inom teamet?
- Vilka tekniska områden har du mest erfarenhet av?
- Hur samarbetar du med andra avdelningar?
- Vad motiverar dig i rollen som teamledare?